MEBIG的健康診斷
作者／內越言平
譯者／社團法人台灣基督教兒童青少年關懷協會（台灣MEBIG協會）
出版社／台灣教會公報社
◎賴美伶
有個達人理論說：「不論任何領域，成功的關鍵跟天分無關，只要持續不斷規律練習達1萬小時，就可以從菜鳥變達人。」這理論又稱「1萬小時定律」。
出乎意料的診斷結果
2008年我們開始做MEBIG，轉眼間已經10個年頭，我們變MEBIG達人了嗎？
這10年間，有許多人加進來服事，許多新的家庭來到教會，許多孩子成長，從被牧養變成牧養的人；也有不少人離開，有的到更適合他們的教會，有的不再上教會，有的委身到生命末了，已經被接回天家。10年了，我們的MEBIG兒童宣教事工長成什麼樣子呢？還如同初衷嗎？還有10年前火熱的溫度嗎？還那樣不計代價愛孩子嗎？
趁著幫忙校對MEBIG協會所出版第4本書：《I：MEBIG的健康診斷》的機會，9月開學之際，我們召聚了20位同工（幼小8位、國小12位），做了MEBIG的診斷，透過8個面向的問卷，看看我們做了10年的MEBIG現今如何，和我們自己的想像吻合嗎？很多同工都是第一次做這個診斷，我心裡其實是有些忐忑的。
我原本以為靈性可能是我們最弱的部分，因為6年前我第一次做的診斷結果是靈性部分最低，我很擔心結果一樣。但結果卻讓我感到非常驚奇，竟然是門徒化以及委身兩個部分最低。更驚訝的是，幼小和國小兩個團隊的圖幾乎是一樣的！（做問卷時，幼小和國小是分開做的）我心中很不解，為什麼會是門徒化及委身呢？我反覆思索這個問題，我自己的答案是：這兩個領域是關於信仰的內化深度及宣教，這部分我自己有很大的失職，真的需要在神面前悔改。
關於門徒化的評估項目：
1.朋友有leader帶領；2.朋友有Leader探訪；3.朋友有Leader退修會；4.朋友有服事Daily MEBIG、公園MEBIG；5.朋友有去發單張；6.朋友有去傳福音；7.朋友有去打掃廁所；8.朋友有感謝及悔改；9.能真誠而認真地教訓朋友；10.教會根據小朋友的情況，在靈性上、數量上、機能上均有成長。
關於自己委身的評估項目：
1.有為小朋友祈禱；2.每個禮拜訪問小朋友的家庭；3.每個禮拜打電話給小朋友；4.每個禮拜寫信給小朋友；5.能輔導小朋友；6.分單張；7.犧牲地奉獻（如自己的孩子般撫育）；8.作為典範人物（Character）；9.出席退修營會；10.知道小朋友的喜好之物。
因為標準降低了！
後來我直接請教日本愛隣教會主任牧師內越努，想尋求一個正確的方向，讓我們的MEBIG兒童宣教事工能夠更正確回應神給我們的託付。內越努牧師清楚地提出他的回答，而且真是直指我們的要害。
內越努牧師說，我們的現狀通常是因為一個原因引起的，那就是「標準降低了！」特別是在下列幾方面已經降低了標準，卻沒有發現：
1.對於孩子的潛能及未來的異象降低了標準
很多時候，老師們犯了錯誤，以為孩子沒辦法成為主的門徒。而這個想法蒙蔽了老師，而沒有給予孩子該有的訓練。
孩子是最棒的門徒，如果他們可以從老師身上得到好的訓練及對自己未來生命的異象，他們將會成為下一代建造教會的人。
2.對犧牲以及奉獻的美好降低了標準
人們不太喜歡為別人犧牲，這是很自然的事，但這不表示犧牲就是一件不好的事。如果老師無法辨識或看出為孩子犧牲奉獻的美好意義，那他們就是降低了犧牲奉獻的標準。
真正的奉獻是一件很棒、很美好的事，就像主耶穌為我們奉獻祂自己一樣。這樣願意為孩子犧牲奉獻的服事會使教會蒙受祝福，沒有犧牲奉獻，也就不會有什麼果效發生。
3.對於成功者的價值降低了標準
如果人們總是想，現在這個眼前可見的世代比未來更重要，也就是看重大人多於小孩，那麼他們就不會全心全意投入下一代的事奉。
年輕孩子如果有好的訓練，可以成為比自己更好的老師，而且將來會加倍領受祝福，這是聖經告訴我們的原則。
所以，不要為現況難過，因為我們無法做得更好，年輕下一代卻可以。我們需要的只是更專心地養育這群年輕人，並讓他們決定是否成為影響下一代甚至是再下一代的老師。
然而，能夠知道團隊的困難是好事，但如何更精進呢？答案隱藏在MEBIG裡。
ME：持續堅信兒童宣教的價值所在，這是一件值得去做的事！因為這是神的心意，也是帶著極大祝福的應許。願神持續幫助我們。
BI：嘗試發現耶穌做了什麼？或是正在做什麼？而不要總是想著我們做了什麼，或是沒做什麼。
我們越看自己所做的，往往越多失望。但是，當我們更多注目耶穌所做的，我們就看見希望的到來。
G：就是要好玩，喜樂地玩讓人更正面。很多時候我們忘記要玩、而且要喜樂地玩，因為我們被很多現況綁住而快樂不起來、放不開。
餵養主的羊
是的，不只是我自己的標準降低了，整個團隊的標準也降低了。看完內越努牧師給我們的回應後，我真的很感謝，感謝自己可以是一位MEBIG教師，感謝周圍還有這麼多不放棄的同工在努力（包括沒有放棄我），感謝神透過孩子不斷讓我們看見祂的同在與信實。
最近教會開始預備聖誕節期各項活動，感謝主，我們有一群愛演戲的小孩，今年開始呼召戲劇同工時，第一個回應的是小孩，帶著熱情來找我說要演戲的也是小孩！當那個小女生怯生生地出現在我辦公室說她要演戲時，我心中有說不出的感謝，也有很深的悔改。悔改的是，我總是在等我想要的大人同工或家長出現；悔改的是，我總是想著困難，而忘記當時回應神的那個初衷：用我所有來愛小孩。我紅著眼眶跟小女孩說：「好，我們再來試看看！」
今年，我們MEBIG團隊一起經歷了很大的失去，我們敬愛的兩位同工回了天家。此外，我個人也經歷其他失去，在經歷這樣多失去之後，神用一個小女孩來喚醒我那不可失去的初衷。神三次問彼得的話，如今也清楚迴盪在我心中：「妳愛我嗎？……妳餵養我的羊。」
10年的診斷，不僅僅是診斷我們的事工做得如何，更重要的是診斷自己的狀態如何。我還在我的呼召上嗎？我們愛事工更甚於愛一個小孩嗎？我們暗地的流淚禱告更多於大聲開口談論我們的事工經驗嗎？我們或是我自己有常常回轉像小孩的喜樂嗎？我們在這樣的試煉中依然愛小孩勝於愛自己嗎？謝謝主，不是我服事了孩子，這10年來確實是主使用孩子來服事了我和同工。
MEBIG是遊戲，那又如何呢？神可以用簡單的遊戲、透過和孩子一起遊戲來醫治我們、改變我們，甚至祝福我們，還有什麼比這更棒的嗎？還能遊戲、可以跟小孩一起遊戲，真是何等的恩典啊！願主恩手繼續帶領，直到我們心中夢想的0至18歲全人牧養的美麗公園實現。
