【公報廣場】友善教會文化再思

──從台日交流談隱私與尊重

(相片提供/Freepik)

◎楊宣恩

由於接待日本基督教團來台參訪,過程中不外乎一起餐敘,同席的台灣牧者初次見面就詢問我(30歲普通上班族)諸多問題,例如:在哪裡工作?什麼職務?薪水多少?福利好嗎?住哪裡?房子是靠自己買的嗎?有對象嗎?結婚、生小孩了嗎?

對我來說,這樣的「檢核」早已習以為常,但日本牧師則相當驚訝,認為這在日本絕對不會出現,太冒犯他人了!他們也指出,台灣教會的留名卡(新朋友介紹卡)填寫欄中有「職業、公司」也是同樣意思,令他感到不可思議。

筆者並非神學與文化專業,僅是一般平信徒幫忙接待,但將交流過程領受的反思分享給大家:台灣文化怎麼這麼在意經濟與工作成就?這些問題表面像關心,是否其實在「貼標籤、身家調查」?這樣的氛圍長期累積,會成為壓力與傷害嗎?當下意識地詢問這些問題時,我們是專注在基督信仰,還是世俗價值?

就筆者所知,台灣基督長老教會現行《教會法規》對性騷擾已有明確規範。然而,台灣文化中其實仍存在大量不當提問(冒犯),例如:個資、收入、財產、家庭、感情、學歷等。上述這些在廣義上都屬於生活層面的「騷擾」或「不必要的探詢」。舉例來說,異性長輩詢問異性晚輩的感情狀況,看似無害,但在許多情境下都構成壓力甚至騷擾。

教會若期許成為一個安全空間,便須學習「尊重」的界線,拿捏好關心的分寸,並且避免不必要的隱私探詢。這不僅是保護信徒,更是保護牧者。(作者為長老教會青年)

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