【林婉婷專題報導】不同面容與境遇的人們，如何一樣幸福微笑？根據勞動部統計，截至今年3月，全台約有67萬名外籍移工，外籍移工的醫療權、文化權和公民權等人權實在需要受到大眾關注。台灣基督長老教會平安基金會所屬海員／漁民服務中心與勞工關懷中心，分別關心外籍漁工、外籍看護工與長工等外籍移工權益。
海員／漁民服務中心
不少漁船考量成本僱用外籍漁工，但在外籍漁工的工作環境安全、基本薪資條件上卻未有保障，尤其是不適用《勞動基準法》的遠洋外籍漁工遭受嚴重剝削。去年台灣通過《遠洋漁業條例》，但內容仍不算公平，需要持續關注與推動更多友善政策。海員／漁民服務中心透過購置休閒娛樂設備、舉辦外籍漁工文化活動、辦理權益宣導講座等方式，除幫助外籍漁工抒壓，也吸引社會大眾認識外籍漁工議題。
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勞工關懷中心
此外，在台灣的外籍移工也會遇到許多職場與生活的挑戰。例如移工因未納入健保，除了職業傷害外，一般疾病、車禍、癌症等幾乎不可能在台灣獲得妥善治療。另外，同樣是「外國人」，白人不會引來旁人側目或頻遭臨檢，但東南亞移工若因遭虐待而逃離雇主，則被稱為「逃逸外勞」並歸入治安漏洞。
勞工關懷中心設立於1989年，關懷對象從早期女工、原住民勞工、失業族群到如今的外籍移工。台灣步入高齡化社會，長照政策多注重年長者需要，忽略看護工／監護工權益，看護工如同境外漁工未適用《勞動基準法》，工資依勞雇雙方約定辦理，且移工需要償還高額仲介費，不少人到台灣工作，頭幾年幾乎無薪水可領，還要忍受長期見不到家人與子女的思鄉之苦。勞工關懷中心呼籲善待看護工，建立友善勞雇關係，對長輩、長輩子女才是雙贏。
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